твоята гледна точка
Темида погна „Барселона“
Автор Vnews, добавено на 20.12.2013 година, в категории: Спорт, Коментари (0)

Върховният съд на Испания поиска да получи до 5 дни финансовата документация на “Барселона” за последните 3 години. Магистратът Пабло Руис трябва да прецени дали да даде ход на делото за нередности по летния трансфер на Неймар от бразилския “Сантос”. Жорди Касас от опозицията в клуба пусна жалбата.

Сандро Росей, президент на “Барса”, е ответник. Босът вече декларира, че договорът за Неймар има клауза за конфиденциалност. Но пред волята на Темида ще трябва да разкрие всичко. Засега е ясно – от трансфер за 57,1 млн. евро едва 17,1 млн. са влезли в касата на “Сантос”. Останалите 40 млн. са отишли във фирмата N&N, собственост на футболиста и неговия баща. А по сделката има редица добавки, които може да я качат до 71,1 млн. евро. Примерно 2 млн., ако Неймар влезе в тройката за “Златната топка”.

Основното подозрение на опозицията на Росей – клубната каса е източена, като част от дадените на семейство Неймар пари са върнати обратно, но по джобовете на шефове от “Сантос” и “Барса”.

Ако се окаже, че въпросните 40 млн. са преведени под формата на заплати, то каталунският гранд ще трябва да доплати данък от 45 млн. евро.

А компанията “Сонда”, която държеше 45% от правата на Неймар, се оплаква, че трансферът е умишлено занижен. Фирмата е получила 7 млн. от 17,1 млн. евро, дадени на



Споделете текущата публикация:

Коментирай





Ако коментарът ви не е на кирилица няма никакъв смисъл да натискате този бутон!
Не го правете и ако не сте напълно съгласни с тези правила!



Реклама

advert-vnews1

Hot News

Приближаването на висшето образование до нуждите на пазара на труда продължава за втора поредна година. Безработицата сред висшистите намалява, заплатите им нарастват, като все повече от тях си намират работа по […]

 

Слушай Манолова: Край на даването на фирми на клошари, за да се бяга от работниците

Работниците на фалирали предприятия […]

 

Всички осиновители на деца до 5 г. ще имат правото на една година високоплатен отпуск по майчинство от 1 юли 2018 […]

 
 

към началото